Rencontre-débat : Les conditions actuelles du travail préparent-elles à l’exercice de la citoyenneté ?

RENCONTRE – DEBAT : LES CONDITIONS ACTUELLES DU TRAVAIL PREPARENT-ELLES A L ’EXERCICE DE LA  CITOYENNETE ?
avec Danièle LINHART, Sociologue, directrice de recherches au CNRS

La triste expérience des plans sociaux, comme celle des fermetures d’entreprises ne semblent guère propices au développement de comportements citoyens.

Le management actuel, la mise en concurrence, ne développent-ils pas des formes défaillantes de socialisation ? L’absence de discussions, de consultations au sein des entreprises ne sont-elles pas aussi néfastes ?

A quelles conditions le travail peut-il contribuer à la cohésion sociale ?

Le 13 mars 2010 à partir de 11h.

Catégorie : Archives | Tags: | Publié le 7 mars 2010

1 commentaire

  1. par Philippe Hirou

    Le mars 12, 2010

    J’adhère totalement à ce questionnement dont on connaît les tristes réponses.
    Et il est triste aussi de voir que cela vaut aussi pour des entreprises que l’on aurait pensé autres comme Ecocert dont le slogan est « pour le respect de l’homme et de l’environnement »… Les slogans, les chartes et labels, les bonnes intentions, ne sont nullement une garantie.
    Y a-t-il une possibilité de changement dans le cadre d’un système qui prône la concurrence, la compétition en toutes choses et méconnait toutes formes de coopération ?
    Ou faut-il changer le système, favoriser l’économie sociale et solidaire par exemple pour qu’elle représente une part bien plus importante de l’économie et pour redonner du sens au travail ?